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L'IA, nouvelle ingénierie du Learning
 
La formation linguistique au service d'une "infrastructure critique"
Trois quarts des organisations considèrent désormais les compétences linguistiques comme essentielles. Du discours aux actes : seul un tiers d’entre elles proposent aujourd’hui une formation structurée. Ce paradoxe dit tout : la formation linguistique ne serait pas un « plus », mais elle... •SUITE
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Responsables formation, vérifiez vos sources !
Digital Learning : les vérités 2025 qui vont compter en 2026
Trophées du Digital Learning 2026 : l’IA s’impose, les...
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6 énoncés sur l’évaluation de la formation
Où en est l’évaluation de la formation ? Comment se transforme-t-elle sous la pression du digital ? 6 énoncés pour des tendances déjà à l’œuvre dans les... •SUITE
3 pistes pour une formation scalable
Scalabilité… Derrière cet anglicisme (one more !), une formation capable d’évoluer, c’est-à-dire d’atteindre le plus grand nombre d’apprenants avec des services individualisés,... •SUITE
Moodle Workplace : une nouvelle offre LMS prometteuse pour les entreprises
Avec Moodle Workplace, Enovation conforte sa place sur le marché professionnel des plateformes de formation… Didier... •SUITE
Quelques bonnes raisons d'une stratégie digital learning en bonne et due forme…
De l’expérimentation à la généralisation du digital learning : pour quelles raisons les entreprises... •SUITE
Le manager coach : pilier de l’organisation apprenante
Le digital bouleverse l’environnement du manager bien au-delà de ce qu’on aurait pu croire… Ce ne sont pas seulement les techniques et procédures quotidiennement utilisées qui sont modifiées,... •SUITE
Adaptive Learning : le futur de la formation est déjà là
Généralisation de la formation : tout collaborateur doit pouvoir se former dès qu’il en a besoin… Personnalisation : toute formation doit coller au plus près des besoins, contraintes et autres tropismes... •SUITE
Analyse : la double intégration de la plateforme Talentsoft
Dans le monde des RH, quand on parle de plateforme intégrée on se réfère le plus souvent aux “Talent Management Systems” qui unifient divers processus RH (recrutement, onboarding,... •SUITE
Talentsoft : les remarquables résultats d’une différentiation intelligemment pensée et exécutée
Pour Jean-Stéphane Arcis, co-fondateur et CEO de Talentsoft, la différentiation est largement comptable de la... •SUITE
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Webinaire : Quand les experts deviennent formateurs
18 JANVIER 2026 / ISTF
Devenez un digital learning manager certifié
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Webinaire - Soft skills : comment former tous ses...
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Produire des contenus e-learning en méthode Agile (EDAT)
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ILS INFORMENT
Et si la réussite des projets commençait par l’évaluation ?
Experquiz
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Guide pour choisir son LMS
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Renforcer l’engagement grâce aux badges numériques
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isEazy Author : créer vite, bien et accessible
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Déployez vos modules Articulate en 2 minutes (sans LMS)
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