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« La performance se jouera à l’intersection humain–machine »
Le travail se recompose. La technologie accélère, les compétences se déplacent, les organisations hésitent, souvent en retard de trois temps sur la dynamique réelle. Le rapport 2026 publié par Cornerstone ne décrit pas une tendance : il annonce une bascule. Elle concerne directement les... •SUITE
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4 entreprises, 4 stratégies d’évaluation
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Quelques recettes pour lever les obstacles à l’évaluation de la formation
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L’anglais dans tous ses états - ”coffee break”, “lunch and learn", mentorat entre pairs, challenges…
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