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LE DOSSIER Digital Learning : affaire d'outils... et de compétences
Jean-Marc Fayolle
Directeur E-Learning Time / Abilways

Jean-Marc FAYOLLE exerce dans le secteur de la formation professionnelle continue depuis plus de 20 ans, dont plusieurs années en Amérique du Nord.
Au cours de ses nombreuses missions au sein de grands groupes, il a dès la fin des années 90 acquis une expertise dans l’organisation et le déploiement de dispositifs de formations multimodales externalisées et a animé de nombreux séminaires en entreprises sur les nouveaux modes d’apprentissage.
 
Il a intégré ABILWAYS en janvier 2012 pour monter et développer la division elearning du Groupe. Il pilote actuellement une équipe spécialisée dans l’innovation pédagogique et les stratégies collaboratives, ainsi que dans la conception et la réalisation de solutions de formations multimédias.
 
Fort de son expérience sur les problématiques digitales, Jean-Marc FAYOLLE est sollicité pour apporter sa contribution à la rédaction d’ouvrages didactiques sur ces sujets dont les derniers : «Réussir votre projet Digital Learning – Formation 2.0 : les nouvelles modalités d’apprentissage » Marie Prat (éd. Eni 2015) et « Marketing BtoB, de la stratégie à la vente » Marc Diviné (éd. Vuibert 2014).

 contribution dans le dossier
L'expérience apprenante : affaire de culture et d'organisation
LES CONTRIBUTIONS DU DOSSIER
Digital Learning : outils, compétences… quoi d'autre ?
pratiques
Outils, compétences… Et si c'était beaucoup plus que cela : une véritable culture à développer, faite d'usages dictés par les apprenants, et de relations à refonder avec toutes les parties prenantes de la formation, dans et hors l'entreprise ? •SUITE
La Visioformation : substitut au présentiel et soutien au e-learning
technologies
La Visioformation a le vent en poupe. Directeur général de LearnPerfect, l'un des acteurs clé de ce marché, Stéphane Molinaro la voit progressivement remplacer des pans du présentiel et soutenir le e-learning… Sous réserve d'avoir construit les compétences pédagogiques, organisationnelles et techniques requises. •SUITE
La formation intelligente, c'est maintenant !
contenus
Grâce à l’exploitation du Big Data et de la technologie prédictive, "la formation intelligente" est devenue possible… Saba en fait son fer de lance : la formation intelligente repose sur une technologie propriétaire - TIM (The Intelligent Mentor) - qui permet aux salariés et aux organisations d'être plus efficaces aujourd'hui et demain. •SUITE
L'expérience apprenante : affaire de culture et d'organisation
contenus
Abilways Digital : l'entité du groupe Abilways, un leader de la formation européenne, en charge du Digital Learning. L'offre est séduisante, et elle rencontre son public, pour avoir su privilégier la qualité de l'expérience apprenante et l'efficacité opérationnelle. •SUITE
Comment My Learning accélère la digitalisation des formations du Campus d'Air France
pratiques
Fiches pratiques, e-learning largement sur étagère, amorce de Réseau Social d'Apprentissage, développement d'une culture digitale chez les managers… MyLearning, la plateforme digitale pour les managers… Point d'étape avec Isabelle Cerruti, la Responsable pôle Campus formation chez Air France. •SUITE
Classes virtuelles : diversification des offres et services de formation
contenus
Ingénierie de classe virtuelle… Live Session ne délivre pas seulement des offres de formation en classe virtuelle : l'équipe accompagne les plus grandes entreprises et organismes de formation qui souhaitent diversifier leurs offres de formation par des classes virtuelles. Rencontre avec Brice Bragato, Directeur associé. •SUITE
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LE SOMMAIRE DU DOSSIER
Digital Learning : outils, compétences… quoi d'autre ? •SUITE
La Visioformation : substitut au présentiel et soutien au e-learning •SUITE
La formation intelligente, c'est maintenant ! •SUITE
L'expérience apprenante : affaire de culture et d'organisation •SUITE
Comment My Learning accélère la digitalisation des formations du Campus d'Air France •SUITE
Classes virtuelles : diversification des offres et services de formation •SUITE
À LIRE CETTE SEMAINE
Andragogie : le retour aux fondamentaux de la formation... •SUITE
Compétences en français : fondamentales ou simple option ? •SUITE
Événementialiser l’offre de formation digitale pour retenir... •SUITE
Micro-certifications : levier sous-exploité pour valoriser... •SUITE
L’inclusion (DEI) : trouver le bon équilibre •SUITE
Air France : la formation entre innovation digitale et... •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
📢Ingénieur Pédagogique Senior🚀
📢Technicien support LMS🚀
ILS INFORMENT
: Comment Microsoft Teams facilite-t-il la transformation digitale des...
: Former les managers à la conduite d’entretiens de recrutement
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
Webinar Microsoft Copilot : Les Dernières Améliorations, 1er trimestre 2025
27 FÉVRIER 2025 /
Créez des vidéos pédagogiques
04 MARS 2025 /
LES PLUS LUS
L'avenir des entreprises est conditionné par l'agilité de... •SUITE
L’IA générative : priorité 2025 des fournisseurs… comme des... •SUITE
Célébrons les réussites du Digital Learning ! •SUITE
Simplifier pour mieux former : l’équation complexe des... •SUITE
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