ELEARNINGLETTER
ACTUALITE & STRATEGIES DIGITAL LEARNING
ÉVÉNEMENTS OFFRES D'EMPLOIS COMMUNIQUÉS DE PRESSE ANNUAIRE DES PREMIUM
Leaders du Digital Learning
CONTRIBUTEURS S'ABONNER
À la newsletter
Évaluation et référentiel de compétences : une approche stratégique pour développer les compétences
experquiz / 21 FÉVRIER 2025 / de 11:00 à 11:45
À distance

L’évaluation est un outil puissant au service de la formation. Elle est essentielle dans le contexte de la gestion des compétences, articulée à un référentiel de compétences.

ExperQuiz offre des fonctionnalités complètes de gestion des compétences: modélisation d’un référentiel hiérarchique fait de blocs, compétences, capacités, règles de validation configurables, gestion de la traçabilité et des preuves, mise à jour d’un livret de compétences.

La richesse des possibilités d’évaluation (types de questions variés, modalités de passage, intégration de médias, scoring, …) prend une dimension nouvelle au service de la gestion des compétences.

Au programme de ce webinaire :

  • Établir un référentiel de compétences, cartographier ces compétences, lier les évaluations au référentiel, et concevoir un livret de compétences.
  • Exploiter l'évaluation objective pour mesurer à la fois les compétences techniques (hard skills) et comportementales (soft skills), tout en intégrant la validation numérique ainsi que celle effectuée par un évaluateur ou un formateur.
  • Découvrir comment plusieurs branches professionnelles et organismes de formation ont combiné des outils d’évaluation numérique avec une modélisation complète des compétences, qualifications et métiers.

ExperQuiz est une plateforme SaaS LMS innovante qui repense totalement l’approche traditionnelle de l’évaluation et de la formation.

Inscriptions gratuites !

plus de renseignements sur
experquiz
page précédente retour à l'accueil tout l'agenda
À LIRE CETTE SEMAINE
Andragogie : le retour aux fondamentaux de la formation... •SUITE
Compétences en français : fondamentales ou simple option ? •SUITE
Événementialiser l’offre de formation digitale pour retenir... •SUITE
Micro-certifications : levier sous-exploité pour valoriser... •SUITE
L’inclusion (DEI) : trouver le bon équilibre •SUITE
Pour une augmentation du taux de cotisation au CPF •SUITE
OFFRES D'EMPLOI
📢Ingénieur Pédagogique Senior🚀
ITycom
📢Technicien support LMS🚀
ITycom
ILS INFORMENT
Mandarine Academy : Comment identifier et prévenir le burnout : guide complet pour un...
EXPERQUIZ : Du nouveau sur la plateforme LMS !
PROCHAINS ÉVÉNEMENTS
✨ Webinaire Spécial : Découvrez la toute nouvelle version 10 de DGTLMS ! 🎉
20 FÉVRIER 2025 / DGT Concept
Évaluation et référentiel de compétences : une approche stratégique pour développer les compétences
21 FÉVRIER 2025 / EXPERQUIZ
LES PLUS LUS
Ne pas sous-estimer les contraintes réglementaires dans le...
L'avenir des entreprises est conditionné par l'agilité de...
L’IA générative : priorité 2025 des fournisseurs… comme des...
Célébrons les réussites du Digital Learning !
Simplifier pour mieux former : l’équation complexe des...
La formation est devenue un levier stratégique de...
Klaxoon : une innovation qui voulait révolutionner les...
Jouez aux Trophées 2025 !
• SUIVRE ELL
INSCRIPTION NEWSLETTER CONTACTEZ NOUS PUBLIEZ OFFRE D'EMPLOI PUBLIEZ ACTUALITÉ MENTIONS LÉGALES CENTRE DE PRÉFÉRENCES
www.e-learning-letter.com - © copyright e-learning Media 2025 - tous droits réservés - déclaration CNIL n°1717089 - email : informations@e-learning-letter.com - création : Fair Media ®