Compliance & Risks : JO 2024

Les Jeux Olympiques de Paris accueilleront 600 000 spectateurs en 2024. Cet évènement majeur requiert une préparation importante sans précèdent pour le Secteur Public mais aussi pour les entreprises privées (RAO / Rédaction des contrats, des chartes, des codes de conduite, recrutements, formations, …). Si la phase de planification stratégique semble maîtrisée, des inconnues demeurent au niveau légal, de la Compliance pour les différents acteurs.

La cour des comptes a rappelé l’existence d’enjeux de gouvernance, de clarification des responsabilités des partenaires sur le plan organisationnel, financier, du respect de calendrier sans oublier une particulière vigilance d’un point de vue éthique sur le suivi des marchés devant obéir aux règles de la commande publique.

Découvrez l’orchestration de cet évènement dans les coulisses de la compliance :

08:00 – 09:00 : Accueil

09:00 – 9:45 :Panorama de la Compliance dans le secteur Public

Quels rouages entre les différentes parties prenantes ? Rappel des « scandales » passés et prochaines décisions de justice
Rappel des acteurs / enjeux des JO2023 – volumétrie
Quelles prochaines initiatives auxquelles nous attendre du gouvernement et des fédérations ?
Comment mettre en place un comité éthique ?

9:45– 10:30 : Quels sont Les leviers de la Compliance pour minimiser les risques (mobilités / Infrastructures / Communications cachées …) ?

Mobilité / RGPD Vs les nouvelles technologies (caméra de surveillance / IA / risque Cyber)
Partenariat / Sponsoring / Droit de la Consommation / Communication / / Lanceur d’alerte Vs Influenceurs – Communication cachée (Proposition de loi de l’encadrement des influenceurs à paraitre en juin)
Investissements dans les infrastructures Vs les héritages « post événement »
Risques probables des événements en marge des manifestations officielles (rappel : Anti-Cadeaux / corruption / anti-blanchiment / Devoir de vigilance / conflits d’intérêt / Concurrence…)
Points d’attention sur les thèmes ESG / RSE, code de bonne conduite, inclusion, éthique, risques psychosociaux, …

2/ L’aide des nouvelles technologies sur les missions « Compliance »