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Le "Quart d'Heure du Management" surfe sur une tendance qui s'affirme : la durée moyenne des modules e-learning baisse considérablement… 
Le micro learning n'est pas une nouveauté. Les séquences d'autoformation en ligne d'une durée de quelques minutes sont couramment utilisées dans les formations métiers, même si la norme du e-learning sur mesure est plutôt encore de l'ordre de 15 à 20 minutes.
Le e-learning sur étagère (contenus génériques) s'est progressivement mis au diapason. Il n'est pas pas rare de trouver des modules dont la durée n'excède pas quelques minutes. Dans le domaine des formations informatiques, notamment, par exemple avec Vodeclic et son catalogue de plusieurs milliers de séquences pédagogiques touchant à tous les thèmes de la bureautique, de l'Internet et des langages informatiques. L'aventure avait commencé avec des expérimentations intéressantes, comme celle de Gymglish, dans le domaine des langues… Recevoir son email quotidien, incluant vidéo ou enregistrement sonore, texte, retour sur les leçons précédentes pour s'assurer de l'acquisition du vocabulaire et des règles grammaticales : une façon de s'astreindre à l'exercice régulier d'une langue étrangère (en l'occurrence l'anglais) dont on sait l'efficacité pédagogique…
On peut imaginer que le Gymnase du Management (le nom est-il fortuit ?) a pu s'inspirer du format de Gymglish, ici appliqué aux formations managériales, même si le mail n'est plus quotidien mais hebdomadaire. Autre source d'inspiration possible : les "learning vignettes" de Ray Jimenez, dans le monde anglo saxon, auxquels le "Quart d'Heure du Management" emprunte la brièveté, une pédagogie fondée sur le story telling - chaque vignette présente un personnage, le problème qu'il doit résoudre, l'autodiagnostic pour savoir quelle serait votre solution -, ainsi que la variété des médias utilisés - vidéo, animation sonore, texte… - et le quiz qui permet à l'apprenant de s'auto-évaluer… Sans oublier la possibilité d'échanger dans le cadre de la communauté des apprenants inscrits à ces parcours de formation.
L'abonnement au Gymnase du Management permet de recevoir le "Quart d'Heure du Management" tous les mardis dans sa boîte aux lettres électronique (possibilité de choisir sa fréquence d'envoi)… Thèmes traités : "Faire face à la critique", "Déjouer l'agressivité", "Réveiller la réunion d'équipe"… sur lesquels on ne saurait douter de la légitimité des fondatrices du service - Valérie Bergère et Catherine Barbon - notamment passées par le conseil en restructuration et l'accompagnement des plans sociaux… L'équipe qu'elles ont réunie - consultants, formateurs et auteurs - est à la hauteur.
Abonnement de 3 mois ou 12 mois, au choix, destiné aux entreprises - il en coûtera par exemple 7.200 € HT annuellement pour 40 cadres, soit 180 € HT par personne par an - ou aux particuliers (à partir de 9.90 € HT par mois) qui n'auront eux pas droit à l'offre sur mesure : les entreprises peuvent en effet acquérir la formule en marque blanche et sous forme d'un kit à composer parmi un nombre important de contenus. A noter : une présentation claire de l'offre et des services, ainsi que des prix : le meilleur du e-commerce est dorénavant bien accessible aux sites de formation en ligne.
Manager junior ou expérimenté, voire manager de managers : il y en a pour tous les profils et besoins, dans le cadre d'une pédagogie plutôt bien pensée et qui varie les angles sous lesquels une même situation peut être filmée (des vidéos réalistes), les exercices, les conseils d'un coach pour vous aider à mettre en pratique, et la prise de recul à travers des "chroniques" (articles sur le thème de formation traité), chaque thème renvoyant aux thèmes liés pour approfondir sa formation Preuve du concept : l'abonnement souscrit par Sanofi France pour 480 managers dans le cadre de son programme de formation managériale annuel.
Last but not least : le "Gymnase" est aussi un organisme qui propose des formations présentielles, lesquelles donnent droit à un abonnement gratuit de 3 mois à "QHM"… Comment marier e-learning et formation traditionnelle.
Utilisation, aussi, finaude de Viadeo, l'un des principaux réseaux sociaux dédiés aux professionnels, avec 7.500 membres inscrits au groupe de discussion "Gymnase du Management" !
MD
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