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En cette rentrée 2020 bien particulière, quelques dates proposées par les Premiums d’e-learning Letter, pour alimenter l’activité de veille des Directions Learning & Development…
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Un livre blanc co-signé par Féfaur et MOS-MindOnSite sur les raisons de bien embarquer (un nouveau client, un nouveau collaborateur), les bonnes pratiques de formation, et l’indispensabilité d’un portail de formation d’intégration… Parce que “Les... SUITE
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Des Premiums d’e-learning Letter s’activent en ce début d’été (et après), avec quelques dates qui permettront aux responsables formation de mener leur veille, et de réfléchir aux premiers enseignements, pour la formation, de la crise sanitaire…
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Du DIF au CPF, une longue histoire de dupes, dont les principales victimes sont les salariés, les entreprises et le travail ! Une histoire emblématique, aussi, des carences de l’État, quand il se mêle de ce qui ne le regarde pas…
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Quelques dates - webinars et cours en salle - proposés par des “Premium” de l’annuaire e-learning Letter dans les prochaines semaines… Information, brainstorming, formation… Matière à inspiration, toujours !
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La vie ne sera sans doute plus la même, la formation non plus, qui est d’ores et déjà bouleversée par des contraintes et des pratiques issues de la crise dont on peut tirer 3 leçons : les formateurs se sont jetés à l’eau, en privilégiant une approche... SUITE
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Innover en formation : un impératif dont nul ne veut disconvenir. Pour diverses raisons parmi lesquelles la Direction Formation pourra faire son choix… sans oublier que le terrain est miné : donc innover, mais en prenant du recul !
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Le champ de l’innovation en pédagogie est immense, où se rencontrent deux acteurs clés : le pédagogue (concepteur, formateur…) et celui qui crée des outils numériques destinés à la formation… Pour Jean-Michel Pauline (Directeur général,... SUITE
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N’attendons pas, soyons curieux, regardons d’un œil neuf les “points de friction” qui justifieront solidement que la formation innove, n’ayons crainte de prendre quelques risques… Innovons en formation !
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Alors qu’E-learning Expo annonce ses nouvelles dates en septembre, plusieurs webinars peuvent intéresser les Directions Formation, proposés par des membres Premium de l’annuaire e-learning Letter…
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Si pour certains le Digital Learning n’a plus de secrets, pour les novices, en revanche, mettre en place une solution de formation ou d’enseignement à distance peut se révéler un vrai casse-tête. Didier Bayard, Responsable Développement d’Enovation, société... SUITE
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Les Premium d’e-learning Letter offrent de multiples occasions de s’informer / former aux collaborateurs en télétravail ou en activité partielle, comme aux Directions formation qui veulent se préparer à “l’après COVID-19”…... SUITE
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Droit à l'erreur, Feedback généralisé, on nous promet un renouvellement du genre… Pourtant les français ont encore un rapport défensif vis-à-vis de l'évaluation et du Feedback en particulier. Comment passer de la crainte d'être jugé au... SUITE
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“Nous avons une méthode infaillible pour engager les apprenants en digital learning !”… Qui peut croire à ces slogans accrocheurs ? Pas vous ! À juste titre. Ce qui ne vous empêchera pas d’utiliser 4 leviers d’action qui ont fait leur preuve, car... SUITE
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Tour d’horizon avec Elodie Primo (CEO, MOS-MindOnSite) sur les enjeux de la “formation étendue”, plus cruciaux que jamais dans le contexte actuel, et sur les caractéristiques d’un portail à même de les servir…
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Laëtitia Vallée (Responsable formation, Roche Diabetes Care France) démontre avec brio comment le digital learning accompagne la transformation du laboratoire et la diversification de ses activités. Affaire de nuance - le digital learning n'écrase pas les autres modalités... SUITE
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Entretien avec Rémy Challe, Directeur général, EdTech : 150 offres (applications, ressources, outils numériques) sont mises gratuitement à disposition des établissements, des organismes de formation et des apprenants par la EdTech française : un élan de... SUITE
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Servir les besoins du service formation et les attentes des apprenants… Ce n'est pas mission impossible pour Arnaud Blachon (Cofondateur, Rise Up). Au contraire il faut faire les deux. La preuve par la plateforme Blended Learning de Rise Up, et les projets de développement en cours.
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L’épidémie semble donner raison au digital learning : et s'il fallait largement remplacer la formation traditionnelle et son "échange mammifère" par la formation en ligne ? Une ambition à courte vue car, aussi paradoxal que cela puisse paraître, le coronavirus... SUITE
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La qualité des “préliminaires” engage largement la suite de la relation… Ce schéma universel vaut aussi entre l’entreprise et ses clients, ou ses nouveaux collaborateurs… De l’importance du dispositif d'onboarding, et de la formation dont le Portail est la... SUITE
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